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  1. 职位名称
  2. 招聘部门
  3. 工作地点
  4. 招聘人数
  5. 学历要求
  6. 性别要求
  7. 发布日期
  8. 截止日期
  • 园林方案主创设计师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10

薪资报酬:10000-15000/

岗位职责:

1、组织落实景观工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;

2、编制、审查景观工程计划,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;

3、主管景观方案、施工图等文件的审核;

4、组织景观工程材料的选样及定板工作;

5、负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题。

任职要求:

1、园林、城市规划、环境艺术设计类等相关专业大学本科及以上学历,8年以上大型设计院工作经历;

2、具备方案独立设计能力,有大型公园、滨水景观设计经验者优先,能有效带领及指导下属设计师进行全程设计并保证效果;

3、需具有较强项目汇报能力,沟通、协调能力;

4、工作积极性强,有独到创新能力,富团队合作精神,具持续学习能力;

5、工作有强烈责任感,重视任务完成时效和质量,有志在景观行业发展。

  • 景观方案设计师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10


薪资报酬:8000-10000/

岗位职责:

1、组织落实景观工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;

2、编制、审查景观工程计划,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;

3、主管景观方案、施工图等文件的审核;

4、组织景观工程材料的选样及定板工作;

5、负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题。

任职要求:

1、园林、园艺、环境艺术设计类相关专业大学本科及以上学历,5年左右大型设计院工作经历;

2、有丰富的方案主创经验,有公园、河滨、绿地、道路等大型市政项目经验;

3、需具有较强项目汇报能力,沟通、协调能力;

4、工作积极性强,有独到创新能力,富团队合作精神,具持续学习能力;

5、工作有强烈责任感,重视任务完成时效和质量,有志在景观行业发展。


  • 景观施工图设计师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10

薪资报酬:6000-8000/

岗位职责:

1、根据项目方案要求进行CAD图纸的绘制;

2、负责景观工程项目现场实施时的后续服务工作;

3、负责景观工程图纸资料的整理、归档工作;

4、参与与景观绘图相关的其它工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,建筑设计、景观专业、美术设计类相关专业;

23年以上景观工程相关领域绘图经验;

3、熟悉景观工程设计绘图,具备园林相关领域专业知识和技能;

4、熟练使用CADPhotoshop等图形设计软件;

5、良好的沟通能力;

6、注重细节,有良好的学习能力,对工作的责任感强,作风踏实,能吃苦耐劳。

  • 给排水/水利工程设计师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10

薪资报酬:6000-8000/

岗位职责:

1、主要从事水库、湿地、河道治理等室外工程给排水管网设计,园林绿化景观工程给排水设计;

2、要适应短时间的出差,赴现场实地踏勘并收集相关资料,能独立完成市政管网、水利高程设计等相关施工图纸;

3、要熟悉城市防洪排涝、水景工程、海绵城市等环境治理工程的设计要点。

任职要求:

1、全日制本科学历及以上学历,给排水、市政工程、环境工程等相关专业,专业基础知识扎实,熟悉专业规范,对专业知识有较强的钻研精神;

2、具备良好的方案实施能力,参与过多项大型的河道类设计项目,有一定的水生态设计的工作经验;

3、过往做过市政管网设计工作(涉及人工湿地、海绵城市、河道治理项目者优先),且要求从事本职工作三年以上;

4、能胜任本专业方案、初设、施工图设计各阶段、全过程设计研究工作,以及本专业在项目施工过程中的设计及技术支持;

5、能组织协调本专业的施工图设计,及协调其他专业的配合关系,分析问题与解决问题能力强;

6、熟练掌握CAD及建筑设备设计相关的软件;

7、对专业业务知识有较强的开拓和钻研精神;责任心强,具有较强的团队合作精神及沟通能力。
  • 园林绿化配置设计师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10

薪资报酬:4000-6000/

任职资格:

1、园林、园艺相关专业,本科及以上学历;

23~5年相关工作经验;

3、有丰富的植物配置设计的经验;能独立完成工作;

4、能熟练进行排文本等相关辅助工作;

5、有较好的团队配合精神,较好的沟通能力;

6、工作认真、负责,能承受较强工作压力;

7、能很好的配合项目负责人完成相应的设计工作。

  • 环境工程师
  • 人事部
  • 江苏
  • 2人
  • 本科及以上
  • 不限
  • 2018-04-10
  • 2018-04-10

薪资报酬:6000-8000/

工作职责:

1、负责河流、湿地、景观水体生态修复工程项目的技术方案编制、工程设计与技术指导工作;

2、负责工程设计工作、负责与业主方及相关单位的沟通工作;

3、配合项目现场施工开展技术支持工作,负责解决水环境综合治理工程实施及运营过程中的问题;

4、河湖生态环境综合整治技术方案研究;

5、人工湿地结构及组合工艺研究;

6、生态护岸技术方法及相关材料研发。

7、水生植物群落优化及扩增技术研究。

8、完成职位相关的其他工作

岗位要求:

1、生态学、环境工程、环境科学等相关专业毕业,本科以上学历;

2、具有突出的表达能力,学习与适应能力,沟通与协调能力;

32年以上相关水景、景观水处理、水生态修复及雨水收集利用工程设计、环境污染修复工程的相关工作经验优先;

4、参加过生态修复项目或海绵城市项目设计、拥有生态项目管理经验者优先;

5、踏实肯干,具有团队意识,较强进取心和责任心。


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